Prioriza IECM salud mental de trabajadores
Resumen:
Para prevenir factores de riesgo psicosocial y fomentar un entorno laboral favorable, a través de un acuerdo de colaboración, la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) brinda asesoría psicológica a funcionarios del Instituto Electoral de la Ciudad de México (IECM).
Transcripción:
Prioriza IECM salud mental de trabajadores
Para prevenir factores de riesgo psicosocial y fomentar un entorno laboral favorable, a través de un acuerdo de colaboración, la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) brinda asesoría psicológica a funcionarios del Instituto Electoral de la Ciudad de México (IECM).
El órgano autónomo informó que objetivo de implementar la Norma Oficial Mexicana NOM035-STPS-2018, solicitó apoyo ala Facultad de Psicología de la UNAM para la identificación, análisis y prevención de factores psicosociales de riesgo entre su personal.
Indicó que esta norma busca establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo, así como identificar, prevenir y atender la violencia laboral, que va desde el acoso hasta los malos
tratos.
"La identificación y análisis de riesgos psicosociales debe contemplar si las condiciones de trabajo son peligrosas e inseguras, o deficientes e insalubres", agregó.
Otro aspecto a revisar es si las cargas de trabajo exceden la capacidad del personal o si las jornadas yrotación de turnos exceden lo que establece la Ley Federal en lamateria, detalló elIECM.
Asimismo, plantea la necesidad de revisar si hay interferencias en larelación ntrabajo-familia, es decir, si constantemente se deben atender responsabilidades laborales durante el tiempo dedicado a la vida familiar y personal, o se tiene que laborar fuera de horario.
/ RODRIGOCEREZO
ECM
LABOR. A través de un conveniocon la UNAM, realizaactividades para implementaratenciónpsicológica.
Para prevenir factores de riesgo psicosocial y fomentar un entorno laboral favorable, a través de un acuerdo de colaboración, la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) brinda asesoría psicológica a funcionarios del Instituto Electoral de la Ciudad de México (IECM).
El órgano autónomo informó que objetivo de implementar la Norma Oficial Mexicana NOM035-STPS-2018, solicitó apoyo ala Facultad de Psicología de la UNAM para la identificación, análisis y prevención de factores psicosociales de riesgo entre su personal.
Indicó que esta norma busca establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo, así como identificar, prevenir y atender la violencia laboral, que va desde el acoso hasta los malos
tratos.
"La identificación y análisis de riesgos psicosociales debe contemplar si las condiciones de trabajo son peligrosas e inseguras, o deficientes e insalubres", agregó.
Otro aspecto a revisar es si las cargas de trabajo exceden la capacidad del personal o si las jornadas yrotación de turnos exceden lo que establece la Ley Federal en lamateria, detalló elIECM.
Asimismo, plantea la necesidad de revisar si hay interferencias en larelación ntrabajo-familia, es decir, si constantemente se deben atender responsabilidades laborales durante el tiempo dedicado a la vida familiar y personal, o se tiene que laborar fuera de horario.
/ RODRIGOCEREZO
ECM
LABOR. A través de un conveniocon la UNAM, realizaactividades para implementaratenciónpsicológica.